à propos de CLC Avenir +
Organisme de formation dédié au bien-être au travail,
CLC Avenir+ accompagne les professionnels et les équipes dans leur évolution
CLC Avenir+ est un organisme de formation spécialisé en bien-être au travail, management et accompagnement professionnel.
Chez CLC Avenir +, nous croyons que la formation et l’accompagnement ne se limitent pas à transmettre des savoirs : ils transforment les parcours, renforcent les équipes et redonnent du sens au travail.
Nous accompagnons les professionnels, dirigeants et équipes dans leur développement, en plaçant l’humain, la qualité de vie au travail et le sens au cœur de chaque action.
Qui sommes-nous ?
Fondé par Céline LUCAS, Docteur en psychologie clinique et psychopathologie, psychologue, formatrice et consultante en développement de carrière, CLC Avenir + est un organisme de formation certifié Qualiopi, spécialisé dans :
les Analyses de Pratiques Professionnelles (APP) au sein des structures de la petite enfance, du social et du médico-social ;
les Bilans de Compétences (BDC) et accompagnements de carrière, pour les professionnels en transition et plus largement pour tout public en évolution (salariés, managers, indépendants) ;
les formations en management, Qualité de vie au travail (QVCT) et prévention des risques psychosociaux (RPS).
Notre approche : une alliance claire entre psychologie appliquée, pédagogies actives et expertise opérationnelle des organisations.
Notre mission
Notre mission est de contribuer à des environnements de travail plus humains, responsables et épanouissants.
Nous aidons les professionnels à :
Mieux comprendre leurs pratiques,
Renforcer leurs compétences émotionnelles, relationnelles et managériales,
(Re)donner du sens à leur engagement professionnel,
Développer leur potentiel de carrière avec confiance et cohérence.
Nos valeurs
Bienveillance
Accompagner sans jugement, dans le respect de chaque parcours.
Exigence
Offrir des dispositifs rigoureux, des objectifs mesurables et une évaluation systématique.
Innovation
Créer des formations vivantes, ludiques, ancrées dans la réalité du terrain.
Sens & impact
Former pour transformer durablement les pratiques professionnelles.
Bienveillance
Accompagner sans jugement, dans le respect de chaque parcours.
Exigence
Offrir des dispositifs rigoureux, des objectifs mesurables et une évaluation systématique.
Innovation
Créer des formations vivantes, ludiques, ancrées dans la réalité du terrain.
Sens & impact
Former pour transformer durablement les pratiques professionnelles.
Nos engagements qualité
CLC Avenir + est certifié Qualiopi, gage d’un processus qualité rigoureux et transparent.
La certification qualité a été délivrée au titre des catégories d’actions suivantes : actions de formation et bilans de compétences.
Toutes nos actions sont finançables par les OPCO, et nos bilans de compétences seront éligibles au CPF dès décembre 2025 – janvier 2026.
Nous nous engageons dans une amélioration continue, fondée sur la satisfaction des participants et l’évaluation des résultats concrets.
L’équipe et les partenaires
Nous collaborons avec des formateurs spécialisés dans le management, le bien-être au travail et l’accompagnement professionnel.
Chaque intervenant s’inscrit dans la démarche et la charte qualité CLC Avenir +.
Pour compléter
Dans une logique d’accompagnement global, découvrez nos formations en management et prévention des risques psychosociaux ainsi que notre bilan de compétences pour accompagner les équipes et les parcours individuels.
Analyse des pratiques professionnelles
Finançable OPCO
Découvrez les formationsBilan de compétences (bdc) et développement de carrière
Finançable OPCO et CPF
En savoir plus
Management et prévention des risques psychosociaux
Finançable OPCO
Découvrez les formationsCréation et gestion d'entreprise
Finançable OPCO
Découvrez les formationsAnalyse des pratiques professionnelles
Des espaces d’échange structurés pour analyser sa pratique, prendre du recul et renforcer la cohésion d’équipe.
Finançable OPCO
Bilan de compétences (bdc) et développement de carrière
Un accompagnement personnalisé pour clarifier son projet, valoriser ses compétences et évoluer durablement.
Finançable OPCO et CPF
Management et prévention des risques psychosociaux
Des formations bien-être au travail pour renforcer la posture managériale et prévenir les risques psychosociaux.
Finançable OPCO
Création et gestion d'entreprise
Un accompagnement structuré pour créer, piloter et développer son activité sereinement.
TP FPA – Formateur Professionnel d’Adultes
Certification Oravendis
Centana & CLC Avenir +
Finançable OPCO
Et si nous faisions un pas ensemble vers votre avenir professionnel ?